Эксперт: рынок труда Северного Кавказа не успевает создавать новые рабочие места

По мнению руководителя службы исследований HeadHunter Марии Игнатовой, напряженная ситуация на Северном Кавказе объясняется тем, что при росте количества резюме число вакансий значительно сокращается, пишет RNS. Незанятые трудовые ресурсы – преимущественно молодежь, местный рынок труда просто не может удовлетворить их потребности и создать новые рабочие места. Эксперт не исключает, что такая картина в СКФО сохранится и в дальнейшем.

Игнатова считает, что среди соискателей самая низкая конкуренция сложилась не только в Амурской области и ЕАО, но и в Приморье, на Сахалине и в Хабаровской области.

В основном проблемы в трудоустройстве наблюдаются в таких сферах деятельности как торговля и ремонт автотранспортных средств. Сфера торговли традиционно считается одной из самых массовых. Что касается обслуживания автомобилей, то сегодня там наблюдается кризис из-за стагнации на рынке и падения уровня продаж. В мегаполисах люди все чаще предпочитают пользоваться услугами такси или прокатом автомобилей.