Posted 22 июня 2018,, 14:40
Published 22 июня 2018,, 14:40
Modified 3 ноября 2022,, 18:00
Updated 3 ноября 2022,, 18:00
По данным ведомства, в жаркие дни работникам необходимо обеспечить соответствующий температурный режим, давать сотрудникам возможность делать перерывы в работе, предусмотреть места для отдыха и следить за тем, чтобы в рабочих помещениях всегда была чистая питьевая вода и аптечка с медикаментами.
Роструд сообщает, что продолжительность рабочего времени при отклонении температуры от нормы устанавливается санитарными нормами и правилами. Если температура достигла 28,5 градуса, рекомендуется сокращать рабочий день на час, при повышении до 29 градусов – на два, а при жаре в 30,5 градуса – на четыре часа.
А для сотрудников, чья работа связана с постоянной ходьбой, физическими нагрузками и переноской тяжестей, рабочий день сокращается уже при температуре воздуха от 26,5 градусов.
Депутат Госдумы от ЛДПР Василий Власов считает, что в жаркую погоду следует предоставлять дополнительные выходные людям, страдающим сердечно-сосудистыми заболеваниями. Такое предложение он направил главе минтруда РФ Максиму Топилину и министру здравоохранения РФ Веронике Скворцовой.