Posted 14 апреля 2009,, 09:04

Published 14 апреля 2009,, 09:04

Modified 12 ноября 2022,, 15:46

Updated 12 ноября 2022,, 15:46

Зарплата работников ГЖД на перевозках выросла на 20% по сравнению с прошлым годом

14 апреля 2009, 09:04
Зарплата работников ГЖД на перевозках выросла на 20% по сравнению с прошлым годом Posted on августа 15, 2008 in Общество, Экономика) by newsmaker | Comments Off 15 августа в Нижнем Новгороде прошла конференция Горьковской железной дороги-филиала ОАО «РЖД», посвященная подведению итогов выполнения Коллективного договора за первое полугодие 2008 года. С докладами выступили начальник ГЖД Сергей Козырев, первый заместитель начальника ГЖД Анатолий Лесун и председатель Дорожной территориальной организации профсоюза Виталий Шатов. Как отметил в своем докладе Виталий Шатов, положительные итоги финансово-хозяйственной деятельности ГЖД позволили в полном объеме выполнить условия коллективного договора. Общие расходы на его реализацию за полугодие составили 1 млрд. 544 млн. 625 тысяч рублей. В том числе расходы на обеспечение индивидуального социального пакета составили 687 млн. 836 тыс. рублей, в расчете на одного работника 11.441.2 рублей, или в месяц в среднем 1906,8 рублей. При среднемесячной зарплате 16894 рублей, общий среднемесячный доход работников составил 18800 рублей. Расходы на обеспечение корпоративного социального пакета составили 178 млн. 316,2 тысяч рублей, в расчете на одного работника - 2966 рублей. Социальный пакет неработающего пенсионера составил 2777 рублей. В июне на ГЖД средняя зарплата достигла в основной деятельности 17119 рублей, на перевозках - 17397 рублей с ростом к июню 2007 г. на 20,3%. Решением кампании с 1 июля текущего года произведена дополнительная индексация заработной платы на 10% и с 1 августа плановая индексация в соответствии с коллективным договором на 3,8%. В 2008 году на дороге начат 3 этап аттестации рабочих мест. За 6 месяцев аттестовано 870 рабочих мест. В текущем году предусмотрено приведение в соответствие с требованиями норм охраны труда 677 рабочих мест. Улучшены условия труда на 2223 рабочих местах, на эти цели было освоено 16 млн. 694 тыс. рублей. По программе приведения рабочих мест в надлежащее санитарно-техническое состояние приобретено мебели на сумму 22,7 млн. руб. и бытовой техники на 4,9 млн.руб. Дополнительно к этому профсоюзом израсходовано на мероприятия по улучшению санитарно-бытовых условий труда 1млн. 413 тыс. руб. Всего по всем источникам финансирования на эти цели израсходовано 258,3 млн. руб. Расходы на обеспечение социальной поддержки работников дороги, членов семей и детей составили: на добровольное медицинское страхование - 105 млн. 560,4 тыс. рублей; на негосударственное пенсионное обеспечение - 251 млн. 329,8 тыс. рублей; поощрение в связи с увольнением на пенсию - 50 млн. 283 тыс.рублей; материальная помощь к отпуску - 29 млн. 425 тыс.рублей. Расходы на содержание и развитие объектов социальной сферы превысили 128 млн. 780 тыс. рублей, в том числе на объекты культуры - 26,8 млн. рублей, спорта – 51,4 млн. руб., содержание детских оздоровительных лагерей - 19,8 млн. руб., санаториев-профилакториев - 30,8 млн. руб.

Зарплата работников ГЖД на перевозках выросла на 20% по сравнению с прошлым годом

Posted on августа 15, 2008 in Общество, Экономика) by newsmaker | Comments Off

15 августа в Нижнем Новгороде прошла конференция Горьковской железной дороги-филиала ОАО «РЖД», посвященная подведению итогов выполнения Коллективного договора за первое полугодие 2008 года. С докладами выступили начальник ГЖД Сергей Козырев, первый заместитель начальника ГЖД Анатолий Лесун и председатель Дорожной территориальной организации профсоюза Виталий Шатов.

 

Как отметил в своем докладе Виталий Шатов, положительные итоги финансово-хозяйственной деятельности ГЖД позволили в полном объеме выполнить условия коллективного договора. Общие расходы на его реализацию за полугодие составили 1 млрд. 544 млн. 625 тысяч рублей. В том числе расходы на обеспечение индивидуального социального пакета составили 687 млн. 836 тыс. рублей, в расчете на одного работника 11.441.2 рублей, или в месяц в среднем 1906,8 рублей. При среднемесячной зарплате 16894 рублей, общий среднемесячный доход работников составил 18800 рублей.

 

Расходы на обеспечение корпоративного социального пакета составили 178 млн. 316,2 тысяч рублей, в расчете на одного работника - 2966 рублей. Социальный пакет неработающего пенсионера составил 2777 рублей.

 

В июне на ГЖД средняя зарплата достигла в основной деятельности 17119 рублей, на перевозках - 17397 рублей с ростом к июню 2007 г. на 20,3%. Решением кампании с 1 июля текущего года произведена дополнительная индексация заработной платы на 10% и с 1 августа плановая индексация в соответствии с коллективным договором на 3,8%.

 

В 2008 году на дороге начат 3 этап аттестации рабочих мест. За 6 месяцев аттестовано 870 рабочих мест. В текущем году предусмотрено приведение в соответствие с требованиями норм охраны труда 677 рабочих мест. Улучшены условия труда на 2223 рабочих местах, на эти цели было освоено 16 млн. 694 тыс. рублей.

 

По программе приведения рабочих мест в надлежащее санитарно-техническое состояние приобретено мебели на сумму 22,7 млн. руб. и бытовой техники на 4,9 млн.руб. Дополнительно к этому профсоюзом израсходовано на мероприятия по улучшению санитарно-бытовых условий труда 1млн. 413 тыс. руб. Всего по всем источникам финансирования на эти цели израсходовано 258,3 млн. руб.

 

Расходы на обеспечение социальной поддержки работников дороги, членов семей и детей составили: на добровольное медицинское страхование - 105 млн. 560,4 тыс. рублей;

на негосударственное пенсионное обеспечение - 251 млн. 329,8 тыс. рублей; поощрение в связи с увольнением на пенсию - 50 млн. 283 тыс.рублей; материальная помощь к отпуску - 29 млн. 425 тыс.рублей.

 

Расходы на содержание и развитие объектов социальной сферы превысили 128 млн. 780 тыс. рублей, в том числе на объекты культуры - 26,8 млн. рублей, спорта – 51,4 млн. руб., содержание детских оздоровительных лагерей - 19,8 млн. руб., санаториев-профилакториев - 30,8 млн. руб.

"