Нижегородский трест оштрафовали на 32 тысячи рублей за нарушение требований ТК

Сотрудник треста сам обратился за защитой своих трудовых прав в инспекцию. На основании поступившей жалобы в организации проведена внеплановая проверка соблюдения трудового законодательства.

Оказалось, что в трудовом договоре сотрудника и приказе о прекращении трудового договора отсутствуют его подписи. Окончательный расчет произведен с нарушением сроков выплат и задержка составила 3 недели. Денежная компенсация за нее не начислялась.

По результатам проверки трудовая инспекция также выдала юридическому лицу предписание об обязательном устранении всех нарушений.