к
а
л
е
н
д
а
р
ь

Февраль 2017

Предыдущий месяц       Предыдущий год

Понедельник Вторник Среда Четверг Пятница Суббота Воскресенье
30 31 66 1 66 2 69 3 17 4 4 5
73 6 61 7 50 8 71 9 55 10 13 11 4 12
61 13 64 14 47 15 59 16 45 17 13 18 5 19
55 20 40 21 52 22 23 24 25 26
27 28 1 2 3 4 5
НОВОСТИ
НИЖНЕГО НОВГОРОДА
06:10 Пятница, 25 Октября 2013

Нижегородский работодатель взыскал через суд расходы на обучение своего сотрудника

Об этом сообщает пресс-служба Нижегородского областного суда.

Работник нижегородской организации, прошедший обучение за счет компании, уволился, не выполнив условия трудового договора

Истец в своем заявлении указал, что ответчик работал в его фирме в должности водителя-экспедитора автовоза с 18 мая прошлого года.

В это время его мужчина проходил профессиональную подготовку водителя транспортного средства категории СЕ за счёт работодателя и обязан был проработать после обучения один год.

23 января этого года ответчик был уволен по собственному желанию и согласился добровольно возместить затраты в размере 14,5 тыс. руб., за обучение.

На момент подачи иска в суд данные затраты ответчик не возместил.

Суд удовлетворил исковые требования.

Заочное решение не вступило в законную силу.